青羊区2025年度‘青羊工匠’培育对象遴选工作已进入关键阶段！本次将面向全区四大主导产业及教科文卫领域，择优遴选约50名高技能人才进行重点培育，并建立人才数据库。推荐申报通道将于1月18日关闭，请各企事业单位、街道工会及符合条件的高技能人才抓紧组织或参与申报。

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研发平台建设：企业技术中心、工业设计中心、技能大师工作室

智能绿色转型：智能工厂、数字化车间、绿色工厂、两化融合贯标

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一、目标任务

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于产业工人队伍建设改革、技能人才队伍建设的系列重要指示批示精神，全面落实习近平总书记对四川工作系列重要指示精神特别是“四个发力”等重要要求，围绕区委坚持科技创新引领加快建设现代化产业体系、全力以赴推动高质量发展的战略部署，面向全区现代化产业体系中坚守生产服务岗位的职工择优遴选50名左右青羊工匠培育对象，建立起青羊工匠培育对象数据库。

二、遴选对象

（一）遴选范围

青羊工匠培育工作重点聚焦青羊区四大主导产业的高技能人才、掌握专精特新技术技能的人才，特别是其中的技术技能型、复合技能型、知识技能型、数字技能型人才；以及教科文卫行业内技术技能突出、德才兼备的优秀人才。

（二）基础条件

青羊工匠培育对象应拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，具有良好职业道德，无不良信用记录，爱岗敬业，善于创新，甘于奉献，具备优良的职业道德和职业操守，具备优秀的技术、技能水平；与青羊区企（事）业单位（具备健全工会组织）签订劳动合同或聘用合同，并按规定缴纳社会保险人员（劳动合同签订单位与社会保险缴纳单位须一致）。

（三）突出潜能

青羊工匠培育对象应在工匠能力标准上突出潜能，即在引领力、实践力、创新力、攻关力、传承力等“工匠五力”上显现明显发展潜力。

1.引领力：（1）勇挑重担：在本职岗位上兢兢业业、勇于担当，承担本单位、本行业的工作重任。（2）追求卓越：始终秉持工匠精神，不断超越进取，突破本单位、本行业的先进水平。（3）示范带动：通过以身作则引领职工群众立足岗位、创新创效，获得本单位或本行业优秀评价。

2.实践力：（1）技能精湛：在本岗位核心业务上达到单位、行业领先水平，或在本行业全市性及以上的职业技能比赛中获得名次。（2）业绩突出：核心业务成绩处于单位、行业同岗位前列。（3）持续学习：具有终身学习的意识和持续提升的韧劲，掌握本职工作之外的知识技能或有相关学习经历。

3.创新力：（1）业务洞察：善于在生产实践中发现问题、探索分析、总结规律，提出解决问题、生产优化等方案，或找出疑难问题的症结所在。（2）创新成果：持续开展技术改进或项目研发，形成工艺工法、专利、论文专著、软件著作权、行业标准等。（3）价值创造：取得的创新成果、实施的生产优化等项目成功转化，形成显著的经济社会效益。

4.攻关力：（1）担当重任：参与区级以上的重大工程、重大项目等并发挥重要作用，或已获得区级以上或行业的科技奖项；积极承担单位解决重大工艺技术难题和重大质量问题的攻关任务，取得明显成果。（2）协同配合：具有团结协作意识，能够与其他岗位技术技能人员顺畅沟通、形成团队，在创新链、产业链协同攻关中发挥重要作用。（3）直面难题：深入了解、积极研究、参与解决制约本行业发展的瓶颈问题。

5.传承力：（1）总结继承：注重学习梳理、吸收借鉴优良传统，总结、归纳、提炼已有技术技能。（2）培养人才：积极参与技术技能人才培养，通过开展师徒帮带等途径，培养出一批具有发展前景的中青年人才。（3）应用智能：积极参与推动本领域知识技能的智能化、数字化应用，促进专业知识技能与智能工具相融合。

三、遴选程序

（一）推荐申报（1月12日至1月18日）

1.申报推荐方式及要求：按照属地管理和行业归口推荐的原则，以各系统、街道总工会、产业园区工会和区级有关部门为推荐单位，驻青羊的中央、省、市属企业也可作为推荐单位，由推荐单位组织各企事业单位申报，区属高层次专家可向区总工会举荐青羊工匠培育对象。职工也可自荐。各推荐单位（人）指导被推荐人选如实填报《青羊工匠培育对象推荐审批表》（附件1）并准备相关印证材料，同时填写《青羊工匠培育对象推荐人选信息汇总表》（附件3）。

2.申报推荐材料：推荐审批表及附件材料一式一份，并按要求装订：

（1）《青羊工匠培育对象推荐审批表》；

（2）就业证明：劳动合同、最近半年社保缴费记录；

（3）基础信息：身份证、职称或技术等级证明材料、毕业证书或学历证明、所在单位统一信用代码证、工会法人资格证、工会开户许可证；

（4）荣誉专利证明：有代表性的专利、奖励、荣誉称号、成果和论著等证明材料；

（5）其他相关证明材料。

（二）资格初审（1月19日至1月25日）

推荐单位负责对被推荐人选进行初审。职工自荐、区属高层次专家举荐人选均需在其工作单位进行不少于3个工作日的公示。公示无异议后，各推荐单位将《青羊工匠培育对象推荐审批表》及相关材料、《青羊工匠培育对象推荐人选信息表》以及公示情况（附件2）报送至对应系统、街道、工业创新设计功能区工会。

（三）资格复核（1月26日至1月30日）

系统、街道、工业创新设计功能区工会对申报推荐材料进行复核，并进行不少于3个工作日的公示。公示无异议后，各系统、街道、工业创新设计功能区工会将青羊工匠培育对象相关推荐材料报送至区总工会汇总。

（四）专家遴选（2月1日至2月13日）

组建2025年青羊工匠培育工作专家委员会。依据支撑材料对推荐人选进行资格审查，对申报推荐人员现场遴选并记名评分。

四、工作要求

（一）各推荐单位要高度重视此项工作，切实加强遴选工作的组织领导，扎实有效地做好2025年青羊工匠培育对象的遴选工作。

（二）各推荐单位务必于1月30日前，按要求将推荐人选所有材料（包含纸质和电子版）报送至区总工会，逾期未报视为放弃申报。

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